Notre équipe,

Une équipe pluridisciplinaire dans les Ressources Humaines : psychologues du travail, chasseurs de tête, experts en gestion des ressources humaines et en management, en psychologie sociale, en prévention des risques psycho-sociaux et en qualité de vie au travail, formateurs... toute la richesse des métiers en RH sont concentrés chez Umanove.
Une équipe expérimentée, soudée, composée de consultants confirmés, issue de l'univers des ressources humaines, de l'entreprise et des collectivités. Passionnée et enthousiaste, osez la mettre au défi et retrouvez celles et ceux qui n'ont qu'un désir : partager avec vous leur envie d'avancer.

EQUIPEUMANOVE

Nathalie LEVERT- PUEL

Directrice

  • Ingénieur Arts et Métiers, IAE Paris.
  • Créatrice et dirigeante du cabinet Umanove (anciennement NP Consultants

 

Jean-Marc SEGUI

Associé & responsable du cabinet de paris

  • Master Management des Ressources Humaines.
  • 18 ans d’expérience professionnelle en tant que responsable RH et recrutement.

Marie-Agnès DILLENSEGER

Associée

  • DESS Gestion des Ressources Humaines et Droit du Travail.
  • 17 ans d’expérience professionnelle en tant que responsable RH et formatrice.

Aïcha NAIB

Associée

  • DESS de Psychologie Sociale du Travail et des Organisations.
  • 14 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante et formatrice.

 

SANDRINE JAULARD

ASSOCIÉE & PÔLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

  • BTS Assistante de direction
  • 19 ans d'expérience professionnelle en tant qu'assistante de Direction auprès de sociétés de services et de PME et de PMI

 

Nathalie Nahon

RESPONSABLE umanove search

  • Master 2 en Gestion du Personnel à L'université des Sciences Sociales de Toulouse
  • 14 ans d'expérience dans le recrutement et le conseil

 

CAROL ADNET

CONSULTANTE RH

  • DESS de Psychologie Sociale du Travail.
  • 18 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante RH.

Christelle CHIODIN

consultante rh et coach

  • DESS de Psychologie du Travail et Ergonomie Cognitive.
  • 19 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante et formatrice.

NATHALIE RACAUD

CONSULTANTE RH ET COACH

  • MASTERE spécialisé en Management des Ressources Humaines
  • 9 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante et coach RH

 

SOPHIE LALLEMAND MILLION

CONSULTANTE RH ET COACH

  • Licence Européenne des Affaires de l’Institut Européen de Management International 
  • 12 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante et coach RH

GABRIELLE HAIT

CONSULTANTE RH

  • DESS de Psychologie Sociale et du Travail, Master RH.
  • 21 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante RH.

 

LAURE RIVIERE

RESPONSABLE D'ACTIVITÉ DIVERSITE & CONSULTANTE RH

  • Master 1 en Droit Social / Ressources Humaines.
  • 17 ans d’expérience en développement RH et recrutement.

 

ISABELLE DUTOUQUET

CONSULTANTE RH

  • MASTER Management des Ressources Humaines et DESS de Psychologie du Travail et Ergonomie.
  • 21 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante RH

 

CAMILLE BONNAUD

CONSULTANTE RH

  • MASTER en droit social
  • 4 ans d’expérience professionnelle en tant que consultante RH

VANESSA ABEME

Consultante RH

  • MASTER Responsable Ressources Humaines
  • 2 ans d’expérience professionnelle en qualité de consultante RH

 

Marion LACOSTe

ASSISTANTE RH

  • MASTER en Droit du Travail
  • 5 ans d'expérience professionnelle en tant que chargée de recrutement et assistante formation.

Laura PFERTZEL

Assistante administrative

  • Licence de Lettres de l'Université de Haute-Alsace
  • 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l'assistanat administratif et web